17 kwietnia 2023
[Alert ALTO]: Dyrektywa work-life balance
alert
Prawo
Chociaż chwilę temu, tj. 7 kwietnia br. weszła w życie nowelizacja Kodeksu pracy wprowadzająca pracę zdalną, to już za moment pracodawcy będą musieli zmierzyć się z kolejnymi zmianami i nowymi obowiązkami.
26 kwietnia 2023 roku wchodzi bowiem w życie kolejna nowelizacja Kodeksu pracy – tym razem spowodowana tzw. Dyrektywą work-life balance. Wprowadza szereg istotnych dla pracodawców zmian, między innymi:
- zmianę w terminach i zasadach stosowania umów na czas próbny,
- obowiązek pracodawcy rozbudowania zakresu informacji z art. 29 i 29(1) kodeksu pracy,
- prawo pracownika do wnioskowania do pracodawcy o zmianę rodzaju umowy o pracę,
- zwiększoną ilości sytuacji, w których pracodawca będzie obowiązany uzasadnić wypowiedzenie umowy,
- nowe uprawnienie dla pracownika – zwolnienie od pracy w wymiarze 2 dni lub 16 h w przypadku działania siły wyższej, pilnych spraw rodzinnych spowodowanych chorobą lub wypadkiem, które jest płatne w wysokości 50% wynagrodzenia,
- nowy urlop opiekuńczy – 5 dni, w celu zapewnienia osobistej opieki lub wsparcia ze względów medycznych osobie będącej członkiem rodziny lub zamieszkującej w tym samym gospodarstwie domowym,
- silniejszą ochronę pracowników w ciąży i na urlopie macierzyńskim.
Wiemy, że tak szeroki zakres zmian może stanowić dla pracodawców prawdziwe wyzwanie, dlatego rekomendujemy pracodawcom przegląd i aktualizację:
- wzorów umów o pracę,
- Regulaminu Pracy,
- informacji z art. 29 i 29(1) Kodeksu pracy,
- obowiązujących regulaminów lub zarządzeń pracodawcy.
W razie potrzeby zespół ekspertów ALTO pomoże Państwu w zrozumieniu i dostosowaniu się do nowych regulacji.
Chętnie pomożemy w przeglądzie dotychczas obowiązującej dokumentacji pracowniczej oraz przygotowaniu i wdrożeniu zmian, tak aby cały proces przebiegł sprawnie i szybko.
Sprawdź, jak możemy pomóc Twojej firmie!
Skontaktuj się17 kwietnia 2023
Mogą Cię zainteresować:
Prawo
ALTO doradcą przy inwestycji EIT InnoEnergy w Coat-it
Zespół transakcyjny ALTO doradzał spółce Coat-it sp. z o.o. i jej założycielkom – Alicji Stankiewicz i Katarzynie Zielińskiej przy...
Czytaj dalej
Prawo
Konferencja: Fundacja Rodzinna w praktyce. Skuteczne zarządzanie majątkiem vs dziedziczenie i sukcesja
ALTO zostało partnerem merytorycznym konferencji organizowanej przez Akademię Leona Koźmińskiego nt. Fundacja rodzinna w praktyce....
Czytaj dalej